Direction de la proximité - Pôle de la cohésion sociale
Animateurs H/F pour les Points Enfants loisirs
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La ville de Mâcon accueille des enfants de 6 à 14 ans au sein de ses Points Enfants loisirs durant les vacances scolaires (PEL de Marbé, de Bioux, des Saugeraies-Gautriats, de Sennecé-les-Mâcon et Saint-Jean-le-Priche, de la Chanaye, des Blanchettes).
Afin d'assurer l'accueil des enfants durant les vacances d'été, la Ville de Mâcon recrute des directeurs(trices) et animateurs(trices) sur la période du lundi 7 juillet au vendredi 29 août 2025.
Missions
L’animateur de Point Enfants loisirs intervient au sein d’une structure qui accueille des enfants de 6 à 14 ans.
Il est rattaché au service de la cohésion sociale, sous l’autorité du directeur du Point Enfants loisirs.
Proposition, gestion et suivi des projets d'activités
- Préparation et organisation des différentes actions mises en place.
- Écriture de projet en collaboration avec le responsable.
- Tenue régulière des fréquentations d’activités.
- Suivi des fins d’actions et écriture de bilans.
Accueil et animation
- Il s’assure du respect de la législation en vigueur, tant dans l’attitude que dans les actions conduites.
- Gérer, animer et encadrer les enfants en toute sécurité, en assurant la sécurité physique morale et affective.
- Préparer et animer des ateliers, des activités et des jeux en lien avec le projet pédagogique de la structure.
En cas de nécessité de service, remplacement sur tout emploi du Pôle correspondant au profil (directeur de Points Enfants loisirs, animateur).
Formation et/ou expérience souhaitées
- Titulaire du BAFA ou équivalent ou BAFA en cours d'obtention.
- Travailler en équipe.
- Bon relationnel.
- Avoir une compétence particulière sur une technique d'activité ou un sport.
- Être force de propositions pour les ateliers, activités et jeux.
Spécificités du poste
- Être véhiculé.
- Travail en soirée et les week-ends.
- Temps non complet.
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature à Monsieur le Maire :
- Lettre de motivation ;
- CV actualisé ;
- Si vous êtes fonctionnaire, votre dernier arrêté de situation administrative ;
- Si vous êtes lauréat.e d’un concours, votre inscription sur liste d’aptitude ;
- Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé.